 工伤事故赔偿

《工伤事故赔偿 》是中国法制出版社出版的图书。本书主要收录有关工伤事故赔偿的法律文件并对重点条文作出解释和注释，是理解损害赔偿实现索赔等方面的最佳助手。

• 交通工伤事故能否得到双重的赔偿 2020-03-02

  受害人获工伤保险赔付不免除第三人的侵权责任，工伤保险与民事损害赔偿的关系，在审判实践中长期存在争论。从性质上看，工伤保险属于社会保险范畴，与民事损害赔偿性质上存在根本的差别。但是，由于工伤保险赔付是基于工伤事故的发生，与劳动安全事故或者劳动保护瑕疵等原因有关，因此，工伤事故在民法上被评价为

• 北京市2011年度工伤伤残鉴定7级的赔偿标准 2020-03-05

  北京市2011年度工伤伤残鉴定7级的赔偿标准？原创作者：北京市工伤赔偿纠纷著名律师陈*峰律师咨询电话：13910909615问题：陈*峰律师，您好！我想请教一下：我1983年6月出生，今年28岁，天津市塘沽区人。2011年6月9日，在北京市房山区一工厂工作时受伤，致左侧大腿骨折、左脚后跟粉碎性骨折，均行内固定手术，现在行走仍然困

• 工伤赔偿数据 2020-03-09

  1、职工所在单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的时限要求是自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起：30日内。2、工伤职工或者近亲属、工会组织向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的时限要求是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起：1年内3、社会保险

• 工伤赔偿时效 2020-03-09

  申请劳动能力复查鉴定的期限是自劳动能力鉴定结论作出之日起：1年后。2、工伤认定结束后，社会保险行政部门应将工伤认定的有关资料保存：50年。3、视为工伤的情形之一是职工在工作时间和工作岗位突发疾病在一定的时间内抢救无效死亡，该一定的时间是：48小时内。4、工伤争议仲裁申请期限：从当事人知道或者应当知道

• 劳动合同到期后发生工伤能否获得企业赔偿 2020-03-11

  田某是某单位库房装卸工人，2010年11月他在装卸货物时造成左膝挫伤，此后一直带病工作。直至2011年8月，田某左膝挫伤所致滑膜炎被认定为工作原因造成的工伤，伤残标准为九级。 然而，在2011年6月，田某与用人单位的劳动合同已经到期终止，单位以劳动合同到期终止、双方劳动关系解除为由拒绝做出赔偿。 卢沟桥街道

• 工伤事故可否要求精神损害赔偿 2020-03-25

  工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保险，单位也应当依照《工伤保险条例》的规定对职工进行赔偿。工伤保险赔偿属于社会保障法的范畴，具有公法性质。劳动关系中的劳动者因工

• 十级工伤赔偿的相关法规 2020-03-07

  工伤是让所有劳动者害怕的字眼，劳动者在不幸受伤后，一定要及时救治，再去谈赔偿的问题。国家也制订了相应的保险条例来确保赔偿能够得到，那么其赔偿有什么相关的法规。在这里律盾小编就整理了如下知识，大家可以参考。

• 工伤复查鉴定改变结论如何赔偿 2020-03-25

  代理职工主张工伤待遇，初次鉴定了个二级伤残、大部分护理依赖，一审法院也按二级判了一次性工伤待遇六十多万。后单位不服，二审过程中根据《工伤保险条例》20条的规定提出了复查鉴定申请，初次鉴定的机构受理了，经鉴定，由于恢复得好，复查鉴定结论为四级、部分护理依赖。现在职工和单位都服了这个复查鉴定结果，二

• 北京工伤死亡赔偿标准 2020-03-15

  北京工伤死亡赔偿标准 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为６个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：

• 工伤索赔指南（一） 2020-03-15

  一、职工可自己申请工伤认定 职工发生工伤事故后，用人单位应当在伤害事故发生之日起30日内向劳动保障部门提出申请，申请将该事故认定为工伤。但实践中，大多数的企业在职工受伤后，总是找各种理由推脱，拒绝提出申请。任凭你怎么求情，就是不予理睬。在这种情况下，职工可以自己申请工伤认定。《工伤保险条例》第17