 签订劳动合同

劳动合同订立是指劳动者和用人单位经过相互选择和平等协商，就劳动合同条款达成协议，从而确立劳动关系和明确相互权利义务的法律行为。

• 试用期办理入职后还能不能辞职 2020-06-17

  新员工入职到单位之后，往往还需要经历一段时间的试用期，等试用期到期之后单位再考虑是否给该员工转正。有些试用期员工已经在单位里办理了入职手续，但之后却因为工作上有些问题自己胜任不了想要辞职。律盾小编详细告诉你有关知识。

• 乘人之危的合同是什么 2020-03-10

  根据《合同法》第52条第(1)项和第53条第2款之规定，因欺诈、胁迫而订立的合同，损害国家利益的为绝对无效合同，除此之外，均纳入到可撤销合同的范畴。那么乘人之危的合同是什么？接下来由律盾小编为您解答。

• 哪些情形当事人的合同权利义务可以终止 2020-06-17

  一些情形可以使当事人的合同权利义务终止，那具体是什么情形呢？下面是律盾小编为您搜集的相关内容。

• 用人单位是否应与返聘人员签订劳动合同 2020-03-09

  员工到了退休年龄从单位里退下来，后来又因为技术过硬等而被用人单位重新返聘回去了。用人单位聘请退休返聘人员的时候，双方形成了事实的劳动关系。那么，用人单位是否应与返聘人员签订劳动合同?看看律盾小编收集的资料。

• 变更劳动合同期限的协议书是否无效 2020-03-12

  双方在签订了劳动合同之后，可能会有对劳动合同变更的具体事宜，有些人将劳动合同期限给变更了。比如将劳动合同里面的期限给吧变更了，让合同延长。那么，变更劳动合同期限的协议书是否无效?律盾小编为你仔细讲解。

• 未签订劳动合同被解雇用人单位是否支付补偿金 2020-03-13

  现在打工的人特别多，但是大多数人没有签订劳动合同，这是一个很大的隐患，如果你被用人单位解雇了，就没有一点办法留下来，有人会问未签订劳动合同被解雇用人单位是否支付补偿金呢?律盾小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

• 外资办事处能够和员工签订劳动合同吗 2020-03-14

  一般情况下，如果我们在公司工作，那么是需要和公司签订劳动合同的，这样公司才是不违法的，那么如果我们在外资企业工作，是否可以和员工签订劳动合同？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律盾小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

• 违背意愿签订劳动合同是否一定无效 2020-03-14

  在签订劳动合同的时候必须要双方都自愿的，如果说违背了意愿而签订的劳动合同，一般情况下是否属于一定无效呢，有没有例外的情况？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律盾小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

• 见习期是否需要签订劳动合同 2020-03-14

  在实习的时候工资方面肯定是比较低的，所享受到的福利待遇和正式工基本上没有差别，劳动合同和社会保险都是公司应当在第一个月为实习生办理的。下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律盾小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。

• 没有签订劳动合同该如何来维护自己的权益 2020-03-19

  在公司中工作的员工都必须和公司签订劳动合同才可以的，这个如果用人单位不给工人签订劳动合同的话，那么可以通过哪些方式来维护自己的权益？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律盾小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。